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カラム名から「
マタニティハラスメントに関する研修・講習等の実施(外部機関の研修等に従業員を参加させる場合も含む)
」を検索しました。
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MCPアウトプット
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オープンデータID
t000006d2000000006b038
データセットタイトル
「東京都女性活躍推進白書」を策定しました!_第1部 ライフイベントから見た女性の現状と課題
データセットURL
https://catalog.data.metro.tokyo.lg.jp/dataset/t000006d2000000006
データセットソースURL
http://www.tokyo-danjo.jp/women/sasshi/data/hakusho-1.pdf
説明
タグ
ライセンス
クリエイティブ・コモンズ 表示(CC BY)
組織
東京都生活文化局
データ所管部署
生活文化局都民生活部? 男女平等参画課
作成日時
2021/5/20
最終更新日時
2021/5/20
更新頻度
随時
カテゴリー
データタイトル
図表 3-4-3 男女別で見たマタニティハラスメント防止に必要な取組 (平成 26 年度:東京都)
URL
https://www.opendata.metro.tokyo.lg.jp/seikatubunka/R3/hakusho-1_38.csv
データ説明
ファイル形式
CSV等カラム情報
回答
マタニティハラスメントに対する経営層への意識啓発・理解促進
マタニティハラスメントに対する管理職層・マネジメント層への意識啓発・理解促進
育児経験のある社員の管理職・マネジメント層への登用
ポスター、リーフレット、手引き等防止のための啓発資料を配布または掲示
マタニティハラスメントに関する研修・講習等の実施(外部機関の研修等に従業員を参加させる場合も含む)
事業所内外に相談窓口・担当者、苦情処理機関等を設置
実態把握のためのアンケートや調査を実施
育児介護休業法に基づく育児・休業に関する制度の整備や、制度を利用しやすい職場風土の醸成
その他
無回答
PDF等ドキュメント情報
課題情報
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